Licenciatura en Administración

Competencia específica de la asignatura
Analiza, interpreta y diagnostica la información financiera de organizaciones en la toma de decisiones para la optimización de los recursos.

REGLAMENTO DE COMUNICACIÓN
Escribe correctamente el nombre de la persona a quien te dirijas.
Durante tu participación, sé claro y cortés con tus compañeros y docente
No cometas errores ortográficos.No difundas información ajena al tema del foro.
No escribas sólo con mayúsculas, en la comunicación virtual significa gritar.
No incluyas imágenes en tus participaciones, ocupan un gran volumen de espacio.
Procura no usar abreviaturas ni modismos, esto puede crear malos hábitos de escritura.


Docente: Maricela Mojica Vargas

Preparación: Maestría en Finanzas

Departamento: Económico-Administrativas

Interpretar la realidad nacional, a través de los indicadores económicos, sociales, culturales y sustentables que le permitan comprender la situación actual del país.

Esta materia le proporcionará al estudiante las herramientas necesarias para tener las habilidades que le permitan desarrollar una labor más humanista y de sentido social en la búsqueda de la conducción del esfuerzo humano dentro de una organización en la cual se desempeñe.

Integra los elementos que conforman la organización que están relacionados con el comportamiento humano en un ambiente globalizado, para propiciar el desarrollo de organizaciones sanas.

La comunicación corporativa tiene como finalidad establecer relaciones óptimas entre la organización y los públicos con quienes se relaciona, para generar un impacto social e imagen pública adecuada a sus fines y actividades.

La comunicación en las organizaciones consiste en transmitir y recibir información dentro de su contexto, conformado por comunicaciones internas y externas.

La comunicación corporativa tiene como finalidad establecer relaciones optimas entre la organización y los públicos con quienes se relaciona, para generar un impacto social e imagen publica adecuada a sus fines y actividades.

La asignatura propicia el desarrollo de habilidades efectivas de comunicación del Licenciado en Administración en los escenarios organizacionales, dando respuesta a las necesidades y demandas de su entorno organizacional.

Esta asignatura aporta la forma de comunicación y capacidad para explicar fenómenos involucrados en los procesos de comunicación, la sensibilidad y conocimientos para hacer un uso eficiente de las técnicas de comunicación humana.

Esta asignatura aporta al perfil del Ingeniero en Gestión Empresarial la capacidad para analizar, innovar, diseñar, implementar, evaluar sistemas y modelos administrativos, para la optimización de recursos en las organizaciones. Recabar, analizar e interpretar información veraz y oportuna dentro de un marco ético y profesional, con el propósito de identificar problemas y presentar alternativas de solución para la problemática de las organizaciones. Desarrollar una conciencia y actitud crítica, analítica, proactiva sistémica, ante diversos escenarios de contingencia e incertidumbre en el entorno de las empresas

El temario consta de cuatro temas en el primero se hace referencia a la amplitud y el alcance de la intervención de los profesionales consultores que vienen en apoyo de las organizaciones con deficiencias, así como a las conductas que deben presentar en una relación de trabajo, que exige un alto requisito de valores morales por parte de los involucrados. En el segundo tema, se presenta la naturaleza y objeto de la consultoría en las empresas, las razones por las cuales se recurre al consultor y el espíritu de colaboración que debe prevalecer en la relación cliente – consultor. En el tercer tema se establece las metodologías para desarrollar la consultoría en las empresas, desde la forma de negociar un contrato del servicio, hasta las formalidades del diagnóstico y planeación de las estrategias de intervención y su aplicación, incluyendo el cierre e informe final de la consultoría. En el cuarto tema se centra en llevar a cabo una intervención directa en las empresas desarrollando los conocimientos adquiridos de esta asignatura.

Esta asignatura aporta al perfil del Licenciado en Administración la habilidad para poder comprender que las empresas consultoras son empresas de servicios profesionales que asesoran a empresas y gobiernos en las distintas áreas de especialización que son necesarias para su correcta administración. Así, dentro de las empresas consultoras existe una amplia diversidad: TIC, Recursos Humanos, Gestión, Estrategia, etc. Hoy en día, el término empresa consultora se está extendiendo a actividades en las que tradicionalmente no era utilizado: inmobiliario, contabilidad, ingeniería, etc.
Conforme avance el curso los alumnos podrán responder con claridad el siguiente cuestionamiento
¿Qué hacen las empresas consultoras o de consultoría?
Las empresas consultoras prestan servicios profesionales de alto valor, adaptándose siempre a las necesidades de sus clientes. Algunas de los servicios profesionales que se prestan en nuestro mercado son:
 Las empresas consultoras realizan estudios económicos, sociales, de mercado o de viabilidad técnica para la puesta en marcha de nuevas actividades o el lanzamiento de nuevos productos.
 Las empresas consultoras diseñan dichas actividades o productos, así como definir la estrategia y la operativa que se debe seguir para su puesta en marcha o lanzamiento.
 Las empresas consultoras realizan las actuaciones necesarias para poner en marcha esas actividades o para lanzar los nuevos productos, en un sentido amplio, ejecutando los procesos operativos que antes se han diseñado.
 Las empresas consultoras gestionan las actividades, departamentos u oficinas, aportando valor como gestores y no solo como estrategas.
 Las empresas consultoras evalúan las actividades que se han puesto en marcha, permitiendo conocer los resultados que se han alcanzado.
Y podrán darle la importancia de las personas en las empresas consultoras o de consultoría